Bij zinksmelterij Nyrstar is er ook een sociaal akkoord bereikt voor de 50 bediendenjobs die verdwijnen in Balen en Overpelt. Vorige week werd al een akkoord bereikt met de arbeidersvakbonden. Nyrstar kondigde in oktober een herstructurering aan die tot 2010 moet leiden tot een vermindering met 205 banen in Balen en Overpelt.
Het sociaal akkoord voor bedienden en arbeiders loopt parallel. Het houdt onder meer maatregelen in voor halftijds tijdskrediet, brugpensioen vanaf 52 jaar en een vrijwillige vertrekpremie van 500 euro per dienstjaar. Daarnaast zijn er afspraken gemaakt over de werkorganisatie. Met de "vrijwillige" maatregelen wil men zoveel mogelijk van de
205 afvloeiingen opvangen, zoniet vallen er alsnog gedwongen ontslagen, zegt Geert Lambrechts van Nyrstar. "Ook daarvoor zijn er maatregelen als opleiding of outplacement, om mensen zoveel mogelijk tewerkstelling elders te garanderen."
Bij de herstructurering verliezen 155 arbeiders en 50 bedienden hun baan. Nyrstar zal na dit jobverlies in België nog ongeveer 600 mensen tewerkstellen.